Järfälla kommune
Järfälla kommune, som ofte søger plejepersonale, forklarer, hvorfor de bruger Higher
Järfälla Kommune har ofte et stort behov for at rekruttere sundhedspersonale til sine forskellige enheder og bruger Higher i sin rekrutteringsproces. Her fortæller de om deres erfaringer med at bruge et fordomsfrit og dokumentfrit rekrutteringsværktøj.
"Vi havde et akut behov for at rekruttere kandidater til sundheds- og socialsektoren, så vi var nødt til at tænke ud af boksen.
Vi kørte et pilotprojekt med Higher, som viste sig at være fantastisk og hjalp os meget hurtigt. Vi er så begejstrede for at arbejde med morgendagens teknologi og nye måder at tiltrække flere og bedre kandidater på.
Higher anvender en fordomsfri rekrutteringstilgang og sorterer de bedste kandidater fra uanset alder, køn eller etnicitet. De passer perfekt til vores tilgang til at bidrage til et mangfoldigt samfund."
-Evelina Rasinkangas & Helen Eshammar, rekrutteringskoordinatorer i socialforvaltningen i Järfälla Kommune
Inspiration og indsigt

BLOG
Tips og trends inden for rekruttering
BLOGTips og trends inden for rekruttering
Her finder du artikler om rekruttering og andre emner, der er relevante for dem, der arbejder med rekruttering eller har et rekrutteringsbehov på et eller andet tidspunkt.
Læs mere om det
KUNDESAG
Mød de mennesker, der bruger vores værktøj
KUNDESAGMød de mennesker, der bruger vores værktøj
Vores kunder ved bedst! Her kan du finde vores form for referencetagning - læs om vores kunders egne erfaringer med at arbejde med vores rekrutteringsværktøj Higher.
Læs mere om det