Rekrutteringsverktøy for forhandlere - finn de rette medarbeiderne

I detaljhandelen kan bemanningsbehovet endre seg raskt - en ny avdeling åpner, en ansatt blir syk eller sesongmessige topper krever ekstra ressurser. Tradisjonelle rekrutteringsprosesser med lange søknadsprosesser er ofte for trege og tidkrevende. Higher og vårt rekrutteringsverktøy gir deg en moderne løsning der kandidatene blir vurdert ut fra ferdigheter og holdninger - ikke ut fra hvor godt de uttrykker seg på papiret. En rekrutteringsprosess som er godt tilpasset situasjonen og kravene i detaljhandelen.

Vår metode gjør det enkelt å tiltrekke seg flere kandidater. Søknadsprosessen tar bare noen få minutter via mobiltelefonen, slik at du ikke går glipp av flinke folk som ellers aldri ville sendt inn en CV. Samtidig får du direkte innsikt i kandidatenes serviceferdigheter, tilgjengelighet og pålitelighet gjennom våre kompetansemoduler og videospørsmål.

Hvis du vil ha flere tips om hvordan du rekrutterer i detaljhandelen, kan du lese guiden vår her!